月嫂在社会上其实是一个非常不起眼的职业，但伴随市场需要的增大，关于月嫂的有关消息也渐渐出目前大家视线中。大家关心的除去如何挑选一个好月嫂外，还有月嫂的薪资问题。而今请一个好的月嫂一个月至少就需要一万元。那样，金牌月嫂月薪过万合理吗？
金牌月嫂的一天
早晨六点以前，不少金牌月嫂就早已醒来开始我们的工作。第一要察看孩子的身体状况，随后给婴儿换尿布，洗漱，测体温，喂奶，拍嗝。再把孩子放到妈妈身旁，指导二者做一些亲子活动，自己则去做早点；做完早点后便需要给产妇测量体温，并帮助清理身体，查验创口，做一些浅易的产后形体修复练习及心理指导，还需要提前筹备一些营养餐等。
中午则需要做好中饭，还有给孩子做一些浅易的亲子早教，清理一下产妇及孩子的用具。中午未来的时间，则需定时反复进行上述步骤，在照顾好母婴以外也要时刻保持家环境卫生的干干净净。甚至到了半夜，孩子一旦醒来便又需要喂奶，拍嗝，待婴儿的需要得到满足之后，再将它哄睡。
金牌月嫂月薪过万的合理之处
尽管金牌月嫂月薪过万，但这一份工作更不是每一个人都做得来。依据上原文中所概述的金牌月嫂一天的生活，大家可以看得出每天的劳动量还是十分大的。也正因为需要耗费很多的時间精力，所以金牌月嫂月薪过万，薪水高低也是与劳动强度成正比的。并且金牌月嫂不但需要学会很多的生活专业技能，还需要学会很多照料孩子的专业常识，他们的价钱高比较正常的，由于这也是市场的势必。
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家政网告诉各位为何金牌月嫂培训机构愈加多？
1、职业认同度愈加高：月嫂这个词在中国诞生到目前已经十余年，从开始的定义模糊到目前已经编入国家职业培训项目，并拟定了相应的国家标准，月嫂真的成为一个被全社会高度认同的职业。
2、免费月嫂培训进入良性循环：伴随雇主和金牌月嫂培训机构的不断增多，使得行业的需要愈加高，金牌月嫂培训机构愈加专业，促进了顾客认可度的不断提升，因此，金牌月嫂培训机构也开始进入一个良性循环的年代。
3、收入增幅超大多数行业：据不完全统计，从2002年到今天，月嫂的平均薪资水平已经从2000元提升到8000元，十年时间薪酬平均水平提高了300%，比社会上几乎任何一个行业的薪酬增长水平都快，而新一代青年对生育水平和服务水平有着更高的追求，因此，月嫂薪酬的提高趋势将一直维持。
4、金牌月嫂培训机构需要量不断扩大：伴随科学坐月子、科学婴幼儿教育的理念愈加深入年轻一代的思想，年轻一代生育时聘请职业月嫂来为自己服务已经成为时髦，据家政网不完全统计，现在产妇请月嫂的比率已经超越30%，伴随整个免费月嫂培训行业的健康进步，如此的比率将会愈加高，并且会渐渐扩展到三线城市甚至乡镇。
5、高收入的自由职业：月嫂的身价总是是愈加高，且排班预约都需要要提前很久，因此，愈加多的女人认识的金牌月嫂培训机构是一个高收入的自由职业，而且是一个越老越吃香的黄金职业。